Curatorz Academy キュレーターズアカデミー

社員全員が、AIキュレーターになる。
雑務を減らすための「教育 × AI業務OS」

生成AIを使っているのに仕事が減らない会社へ。
Curatorz Academyは、AIを“個人スキル”から“組織力”に変える教育プラットフォームです。

CTA

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「AIを入れたのに、楽にならない理由」

そのAI導入、本当に“仕事”減ってますか？

• ☑ 資料作成が毎回ゼロから

• ☑ 修正・差し戻しが多い

• ☑ AIの使い方が人によってバラバラ

• ☑ 結局できる人だけが使っている

問題はAIではありません。
「使い方を教えていない組織設計」にあります。

Before

• 企画書：2時間

• バナー：外注 or 半日

• SNS：毎回悩む

After（Curatorz）

• ペライチ資料：3分

• バナー／SNS：自動展開

• 修正回数：激減

「AIがすごい」のではなく、
“仕事の流れごとAIに任せている”だけです。

バイブコーディングとは？

バイブコーディング＝AIエージェントに「こんな感じ」と伝えて実装を丸投げするスタイル。

超シンプル説明

• 正解を打たせない

• 指示を細かく書かない

• 「目的・世界観・トーン」を指示

効果

• 誰が使っても同じ品質

• センスの属人化が消える

• 新人でも即戦力

Curatorz Academyとは？

Curatorz Academyは「教育」ではなく「組織OS」

提供価値

• 全社員が同じAI思考で動く

• 業務テンプレが社内に蓄積

• AI活用が“文化”になる

含まれるもの

• AI×業務カリキュラム

• Curatorzツール活用実践

• 学習進捗・管理ダッシュボード

• 社内展開用テンプレート

導入後の会社はこう変わる

AIが使える会社ではなくAIで回る会社へ

よくある質問（FAQ）

• Q. ITが苦手でも使えますか？ A.問題ありません。分かりやすく丁寧に学べます。

• Q. 社員数制限は？A.プランによって最大500名まで対応可能です。

• Q. どれくらいで効果が出ますか？A.学んだその日から劇的に変わります。

AI人材を採るより、社員をAI人材に。

1人のAI人材を採用するより、
今いる社員全員を「AIクリエイター」にする方が
早く・安く・確実です。

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